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    联创科技集团“中高层管理干部提升班‘远航’训练营”正式开营
    发布时间:2017/9/26 [ 打印本页 ]

    9月23日,联创科技集团“中高层管理干部提升班‘远航’训练营”在联创学堂正式开营。集团领导赖伴来、赖伴周、张育奇、赖友森、周航出席开班仪式。周航主持了开班仪式。集团各公司/事业部的负责人参加了开营仪式,集团家电产业的中高层干部43人进入训练营培训。



    “中高层管理干部提升班‘远航’训练营”开营现场


    阐述了“中高层管理干部提升班‘远航’训练营”的形成背景和过程

    导师张育奇、赖友森、周航先后发表了热情洋溢的讲话


    开营仪式上,主持人阐述了“中高层管理干部提升班‘远航’训练营”的形成背景和过程,导师张育奇、赖友森、周航先后发表了热情洋溢的讲话,两位出差在外的导师彭琦、李晓川也通过VCR寄语此次训练营,大家都表达了对训练营开营的美好祝愿。

    卡内基训练资深讲师柴国炳开讲


















    学员分组现场

    选举小组组长现场


    导师们郑重为5个小组的组长授旗

    “忠诚”小组成员上台进行风采展示

    “卓越”小组成员上台进行风采展示


    “团结”小组成员上台进行风采展示

    “诚信”小组成员上台进行风采展示

    “创新”小组成员上台进行风采展示


    本次训练营的开营,联创科技集团聘请了百年历史的卡内基训练中国仅有的三位卡内基资深讲师之一柴国炳开讲,43名参训学员被划分成“团结、忠诚、创新、诚信、卓越”五组,导师与学员们进行了热烈的探讨与互动,并制作了铿锵有力的小组口号,选举产生了小组组长,导师们郑重为5个小组的组长授旗,5个小组成员轮流上台进行风采展示。

    竞选班长环节,五位竞选人闪亮登台,进行1分钟即兴演讲

    董事长赖伴来为获胜者肖育华班长授旗


    竞选班长环节是开营仪式上最为精彩的一环,每组推选一名学员作为竞选人,在老师宣布竞选开始后,5位竞选人纷纷走上讲台,开始一分钟的竞选演讲。最终,经过现场学员的举手投票,来自电器公司开发三部的肖育华部长一举夺魁,集团董事长、总裁赖伴来先生亲自为肖育华班长授旗并为开营仪式致辞。

    董事长赖伴来为“中高层管理干部提升班‘远航’训练营”开营仪式致辞

    “中高层管理干部提升班‘远航’训练营”全体参训人员合影


    董事长赖伴来指出,此次举行集团小家电板块“中高层管理干部提升班‘远航’训练营”,是为了提高集团小家电板块中高层管理干部的思想境界、管理水平和技能水平,今后,集团其他板块以及其他层级的人才训练营会陆续开营。董事长强调,这个远航训练营是参照了很多上千亿上市公司以及五百强公司的案例而设置的,这是人家走过的路,已经被很多实践所证明,通过这种训练营,通过我们编制的课程,对未来的个人成长,以及业绩成长和公司的发展都会带来提升,充满了发展和希望。希望我们远航训练营的同学们,务必要珍惜机会,要遵守训练营的各项规章制度认真学习,学以致用,融会贯通,希望人人都成为优秀学员。赖董精彩且富有感染力的致辞让在场学员们受益匪浅。



















    学员培训精彩瞬间

    开营仪式结束后,参训学员开始了为期两天的培训。卡耐基讲师柴国炳以理论+实操+演练的方式,就如何入展自己/组织的领导力、如何开创新会议,如何做好时间管理,如何确认组织和岗位可量化的绩效及能力、如何考核制度及督导过程及如何做问题的分析与决定这六个问题进行深入浅出的讲解,重点实操演练因果分析法、排序法,让学员们多问开放性的、选择的问题,找到关健问题,再做解决。

    学员培训精彩瞬间


        据悉,此次联创科技集团举行“中高层管理干部提升班‘远航’训练营”,参训人员为入职1年或以上、年龄40岁以内总监、管理潜质佳、通过前期的推荐、评估、面试的副总、总监、(副)部长/(副)经理人员,培训周期为一年,培训旨在横向强化协作、纵向提升管理,进一步提升集团中高层的综合能力,让这些中高层管理干部会管人会管事、懂运营、实现职业飞跃。